PROLOGO

Desde el año 2007 el Poder Judicial de San Juan, a través de su Escuela de Capacitación Judicial, es Miembro activo del Instituto de Capacitación Judicial de las Provincias Argentinas y Ciudad Autónoma de Buenos Aires – REFLEJAR - , inserto en el marco organizacional de la Junta Federal de Cortes y Superiores Tribunales de las Provincias Argentinas y Ciudad Autónoma de Buenos Aires – JUFEJUS-.

Anualmente, y en su vigesimo octava edición, el Poder Judicial de San Juan fue sede del XVIII CONGRESO NACIONAL DE CAPACITACIÓN JUDICIAL, bajo el lema “El perfil de la Justicia en el Siglo XXI”. Y como todos los años, en dos días de marcada actividad, MInistros de Corte de Superiores Tribunales de las Provincias Argentina y Directores y Responsables de Escuelas Judiciales del país se avocaron al perfeccionamiento de saberes y estrategias para la planificacion y desarrollo de actividades de formación de Magistrados, Funcionarios y Empleados, que propendan a la mejora del servicio de justicia. 

Otro hecho relevante es que durante el periodo 2014/2016, nuestra Escuela de Capacitación tiene representación en la Junta Directiva de REFLEJAR, al haber quedado conformada del siguiente modo: Presidente: Dr. Sergio Santiago (Superior Tribunal de Justicia de la Provincia de Misiones)  – Vicepresidente 1o.: Dra. María del Carmen Battaíni (Superior Tribunal de Justicia de la Provincia de Tierra del Fuego) – Viceoresidente 2o.: Dr. Mario Adaro (Suprema Corte de Justicia de Mendoza) – Dr. Sergio González (Superior Tribunal de Justicia de Jujuy) – Dra. Claudia Mizawak (Superior Tribunal de Justicia de Entre Ríos) – Dr. Gustavo Arballo (Centro de Capacitación Judicial de La Pampa) – Dra. María Eugenia Bona (Instituto de Capacitación e Investigación del Poder Judicial de San Luis “Dr. Tomás Jofre”) – Dra. Mónica Cantero (Centro de Capacitación Judicial de Formosa) – Dra. Graciela Neirot de Jarma (Centro Único de Capacitación para Magistrados, Funcionarios y Empleados del Poder Judicial de Santiago del Estero “Dr. José Benjamín Gorostiaga”) – Analía E. Pérez de Gutiérrez (Escuela de Capacitación del Poder Judicial de San Juan) – Dr. Eduardo Molina Quiroga (Centro de Formación Judicial del Consejo de la Magistratura de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires) – Dra. Jaquelina Balangione (Centro de Capacitación Judicial de Santa Fe).

En el convencimiento de que la capacitación, además de la gestión y el uso de las nuevas tecnologías, son las herramientas que permitirán a los Poderes Judiciales avanzar en la mejora del servicio de justicia, es que continuamos trabajando.

Dr. Abel Luis Soria - Director

AUTORIDADES

Corte de Justicia:

               Sr. Presidente: Dr. Juan Carlos Caballero Vidal.

               Sr. Ministro: Dr. José Abel Soria Vega

               Sr. Ministro: Dr. Ángel Humberto Medina Palá

               Sr. Ministro: Dr. Carlos Eduardo Balaguer.

               Sr. Ministro: Dr. Adolfo Caballero.

Fiscalía General:

               Sr. Fiscal General: Dr. Eduardo Quattropani.

Escuela de Capacitación Judicial:

Autoridades del periodo 2014/2016,  designadas conforme Acuerdo General Nº 24 del cinco de junio de dos mil catorce.

Comisión Directiva:

Director: Dr. Abel Luis Soria,

Sub-Director: Dr. Gilberto A. Riveros,

Vocales:

Raúl J. Iglesias,

Roberto M. Pagés Lloveras,

Víctor Alejandro Bazán,

Alejandra Dománico,

Gustavo Enrique Manini

Mariano Ibañez

Secretaria Administrativa:

Sra. Analía E. Pérez de Gutiérrez.

Comité Consultivo

Carolina Inés González

Gerardo Zuliani

Gustavo Enrique Almirón

María Beatríz Vazquez

María Julia Camus

Juan Carlos Caballero Vidal (h)

Pablo Oritja

Rosa A. Sancassani de Venturín

NUESTRA MISION

“Somos una organización que responde directamente de la Corte de Justicia de la Provincia, que despliega las acciones necesarias para que los agentes que integran el Poder Judicial adquieran los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para el cumplimiento de sus tareas, colaborando –de ese modo-  con el desarrollo de las políticas institucionales”.

NUESTRA VISION

“Crear una comunidad de personas comprometidas, capaces y decididas a  trabajar en equipo, en pos de lograr un Poder Judicial que satisfaga las demandas de justicia de la sociedad”.

NUESTROS VALORES

“Utilidad”: en tanto cada actividad debe confrontarse con la Misión y Visión Institucional para medir el grado de aporte a la concreción de aquellos.

“Calidad”: en cuanto propendemos a dar cursos de excelencia.

“Responsabilidad y respecto al Ser Humano”: en tanto los capacitandos son sujetos, no objeto de capacitación, y en esa inteligencia, debemos saber que nuestros alumnos son adultos que, mientras se capacitan están dedicando horas al trabajo, debiendo –por otro lado- valorarse todo aquello que tenga que ver con los aportes que pueden brindar conforme a su experiencia.

“Participación”: En tanto estamos abiertos y expectantes a las propuestas de capacitación de las distintas oficinas. De hecho, toda inquietud grupal o individual habrá de ser  receptada para ser encaminada como una próxima actividad de la Escuela.

“Transparencia”: Entendemos que es nuestro deber institucional dar a conocer todas y cada una de las actividades llevadas a cabo.

“Oportunidad”: Entendida en un doble aspecto, a saber: por un lado, en relación a las necesidades de capacitación, esto es, ir de la mano de la manifestación de las necesidades; por otro lado, en relación a la dedicación horaria requerida para los cursos, por cuanto somos consientes de que quien se capacita para el trabajo, está trabajando.

NUESTROS OBJETIVOS

ü  Focalizarnos en  poner a las personas en condiciones de hacer lo que tienen que hacer según la función o tarea encomendada;

ü  Facilitar la gestación de nuevos “procesos”: repensando el trabajo diario (talleres de mejora), visualizando problemas comunes, compartiendo respuestas e innovando;

ü  Utilizar la planificación como herramienta estratégica del proceso de enseñanza-aprendizaje;

ü  Potenciar la comunicación interna, entendida como parte esencial de la gestión administrativa y académica del Poder Judicial;

ü  Someternos a una auto-evaluación institucional;

ü  Crear planes curriculares flexibles, ajustables periódicamente, sobre la base de evaluaciones de pertinencia y utilidad;

ü  Registrar  y dar a publicidad los actos académicos, y sus resultados.

ESFUERZO COMPARTIDO

Como cada año, queremos agradecer a las instituciones que a continuación detallamos, el habernos permitido trabajar colaborativamente en pos de generar nuevas actividades de capacitación:

Junta Federal de Cortes y Superiores Tribunales de la República Argentina (JUFEJUS)

Red Argentina de Escuelas Judiciales de Argentina (REFLEJAR)

Ministerio de Gobierno de la Provincia de  San Juan.

Foro de Abogados de la Provincia de San Juan.

Facultad de Derecho  y Ciencias Sociales de la Universidad Católica de Cuyo.